工作签10万、绿卡100万、还有定价500万美元“白金特权卡”。
特朗普政府正用一份赤裸裸的“价格清单”，给美国身份“明码标价”。
具体而言，H-1B工作签证的申请费将从数千美元飙升至每年10万美元；100万美元的“黄金签证”将直接取代EB-1（杰出人才）等传统通道；定价500万美元的“白金卡”还附带非美国收入免税的特权。
特朗普称，这将给美国带来“数千亿美元”的财政收入，而代价则是等待H-1B的新移民，以及70万等待绿卡的H-1B持有者岌岌可危的“美国梦”，长达十余年的苦等或将一朝作废。
其中，印度裔无疑是这场风暴中受冲击最严重的群体。根据官方数据，去年H-1B签证的获批者中，印度人占比高达71%，将第二名中国（11.7%）远远甩在身后。
一、美国身份“明码标价”：中杯、大杯、超大杯！
特朗普政府的新政，以前所未有的方式将美国的工作和居住权直接与金钱挂钩。
核心变化首先体现在H-1B签证项目上。
长期以来，每年8.5万个配额的H-1B签证，是全球工程师和科学家进入美国的“主航道”，签证有效期为3至6年。因申请人数众多，数量严重超标，其最终归属往往需要“抽签”决定。而特朗普的新政，则要将这场“运气游戏”彻底变为一场“资本游戏”。
展开剩余78%根据新规，企业为外籍员工申请H-1B签证，需支付高达10万美元的年度申请费。这与现行制度形成鲜明对比：目前，企业为申请人提交抽签的费用仅为215美元，中签后提交完整申请的各项规费总计约5000多美元（不含律师费）。
美国商务部长Howard Lutnick解释称，此举旨在确保企业“优先雇佣美国人，并确保来到这个国家的人是顶尖中的顶尖人才”。特朗普本人则在签署公告时表示，希望通过这种方式吸引“非常成功的人”来到美国，而不是那些“走过边境”的人。
如果说H-1B新政是为普通技术人才设置壁垒，那么“黄金签证”（Gold Card）计划，便是一条为财富铺设的红毯。
根据行政令，外国人向美国财政部支付100万美元，即可获得这张“金卡”，性质与绿卡类似。对于企业而言，也可以通过支付200万美元为个人提供担保。该通道虽然号称“加急”，但申请人仍需通过国土安全部的审查，并额外支付1.5万美元的审查费用。
特朗普将此比作职业体育里的“签约奖金”，认为这能帮助企业“让他们（顶尖人才）留在这个国家”。
更具颠覆性的是，Lutnick透露，这项“黄金卡”计划将在一个月内取代类似职业移民绿卡通道。新的“黄金卡”将使用现有的EB-1（杰出人才）和EB-2（高等学位专业人才）绿卡类别，Lutnick还表示，这些签证的名额将从目前的14万个削减至8万个。
值得一提的是，Lutnick还毫不留情地抨击了现有体系，称其吸纳了大量年薪仅6.6万美元、且“很可能需要公共援助”的移民。他强调：
“这不合逻辑，我们未来只接受金字塔尖的杰出人才。”
“这不合逻辑，我们未来只接受金字塔尖的杰出人才。”
此外，白宫还在探索一个更为昂贵的“白金卡”（platinum card）计划，定价500万美元。持有者每年可在美国居住长达270天，并附带非美国收入免税的特权。不过，该计划需要得到国会的批准。
二、千亿财政算盘，科技公司来买单？
“我们将获得数千亿美元，”特朗普直言不讳地表示，“我们会用这笔钱来减税、削减债务。”
然而，这笔巨大的收入将主要由美国科技行业来买单。数据显示，亚马逊、谷歌、特斯拉、微软和Meta等科技巨头是H-1B签证的最大用户之一。仅今年，亚马逊获批的H-1B签证就超过1万份，微软和Meta也各有超过5000份获批。
前文提及，新政将H-1B签证的年度费用从数千美元飙升至10万美元，这无疑将导致亚马逊、谷歌、微软等科技巨头的人力成本急剧攀升。
对于这项新政，白宫与科技界呈现出截然不同的态度。商务部长Lutnick坚称，大科技公司支持每年支付10万美元来赞助最优秀的员工。
但行业组织“进步商会”（Chamber of Progress）负责人Adam Kovacevich对此表示严重担忧。他认为，高昂的费用可能会让许多公司，特别是资源有限的小型企业，停止使用H-1B签证。他警告称，这项政策可能让美国在人工智能等关键技术竞赛中处于不利地位。他表示：
“我强烈怀疑，政府将在未来几天或几周内意识到，这项政策与其赢得AI竞赛的既定目标相冲突。”
“我强烈怀疑，政府将在未来几天或几周内意识到，这项政策与其赢得AI竞赛的既定目标相冲突。”
事实上，在特朗普支持者的内部，对于H-1B签证的看法也不统一。
部分MAGA运动的支持者认为，该项目让主要是印度籍的男性抢走了本该属于美国人的高薪技术工作。另一派以有着“白宫AI沙皇”、知名投资人David Sacks为代表的商界共和党人则认为，为了商业成功，招募全球顶尖人才是至关重要的。
三、印度人懵了
政策带来的巨大震荡和不确定性，将由更广泛的群体来承担。
最直接的受害者，除了苦苦等待H-1B的新移民外，还有目前在美国境内持有H-1B签证的约70万名外籍员工（前文提及，新的百万美金“黄金卡”将使用现有的EB-1和EB-2绿卡类别，且这些签证的名额将从目前的14万个削减至8万个）。他们中的许多人，已在长达十多年的绿卡排期中苦苦等待，而职业移民通道的突然收紧和重构，让他们的“美国梦”瞬间变得岌岌可危，未来成为了一个巨大的未知数。
其中，印度裔人才是这场风暴中受冲击最严重的群体。根据官方数据，去年H-1B签证的获批者中，印度人占比高达71%，将第二名中国（11.7%）远远甩在身后。
不过，这项激进的改革还面临着法律上的不确定性。通常情况下，新的签证费用要么由国会设定，要么必须通过正式的法规制定程序，其中包括长达数月的公共通告和意见征询期。特朗普政府通过行政命令强行推进，未来很可能将面临美国司法挑战。
这场激进的移民改革，也将美国置于一个根本性的十字路口：是继续以开放姿态吸引创新血液；还是筑起一道金融壁垒，将准入资格与财富深度绑定？
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